三级公立医院“国考” 安医大附属巢湖医院位列皖第12名

2021年04月08日15:05  来源:人民网-安徽频道
 

3月30日,国家卫生健康委公布2019年度三级公立医院绩效考核结果,安医大附属巢湖医院以总分664.2的成绩在全国1306家三级综合类公立医院中位列372名,等级B++。在安徽省36家三级综合医院位列第12名。

公立医院绩效考核是引领公立医院改革向纵深推进的重要抓手,也是推进医院高质量发展的重要举措。2019年初,国务院办公厅发布《关于加强三级公立医院绩效考核工作的意见》(国办发﹝2019﹞4号),拉开了三级公立医院“国考”序幕。2018年度,安医大附属巢湖医院在全国237家无财务年报类医院中排名第31位,2019年度,经上级主管部门审核确认,安医大附属巢湖医院首次纳入综合类医院参与考评。

本次绩效考核指标体系包括医疗质量、运营效率、持续发展、满意度评价4个维度,涉及门诊、手术、药事、服务流程、收支结构、费用控制、人才培训,学科建设等56项指标,其中26项为国家监测指标,重点考核医院功能定位、就诊患者病种结构、公益性发挥、分级诊疗制度等医改任务落实情况,从而推动医院向高质量发展方向稳步迈进。

近年来,安医大附属巢湖医院紧紧围绕高水平、有特色医科大学附属医院建设目标,始终坚持创新兴院、人才强院、质量立院,高度重视绩效考核工作,充分发挥绩效考核“指挥棒”和“风向标”作用,将绩效考核体系融入医院日常工作,对标考核指标狠抓内涵建设,不断提升医疗服务质量,注重医院整体运营效率提升。

自国家三级公立医院绩效考核工作开展以来,医院医疗质量稳步提升,学科建设稳步发展,人才队伍结构逐步优化,科研能力不断增强,服务保障能力日益完善,医教研一体化进程协同推进。医院坚持以信息化建设为载体推进智慧医院建设,多措并举优化就诊流程,满足人民群众就医需求,公立医院的公益性得到了有力彰显。

今后,安医大附属巢湖医院将持之以恒抓好内涵建设,凝聚发展动能,以绩效考核为抓手,综合运用结果分析,提高医院科学化管理水平,推动医改任务落实,实现“十四五”时期医院事业全面、协调、可持续、高质量发展。(黄杰)

(责编:黄艳、张磊)

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