“有没有吃拿卡要的情况？”“企业经营还有哪些困难”“ 你们公司在政策制度落实上遇到过哪些问题?”日前，五河县纪委监委作风督查组深入部分企业、窗口单位开展优化营商环境大走访、大调研。

督导组通过实地走访、发放调查问卷、召开座谈会等形式，了解企业当前存在的问题和遇到的困难，详细询问了企业负责人对行政审批、职能部门在办实事等方面的满意度。各企业负责人畅所欲言，就优化营商环境纷纷发表意见、提出建议。

近年来，五河县深入贯彻中央八项规定精神和省市作风建设要求，把作风建设作为永恒课题紧抓不放，纠治“四风”问题的力度不断加大，党风政风和社会风气不断改善。为民办实事的成效不断提升，医疗、教育、住房等方面的一大批突出问题得到有效解决，民生支出占财政支出比重连续7年超过85%，开展“访民情、解民忧、我为群众办实事”实践活动发现解决问题6512个。服务市场主体的环境不断优化，“一门集中办理”改革全市领先，实现公共服务事项1个工作日办结，县级行政审批事项累计减少25%。

今年以来，全县深入学习贯彻全省改进工作作风为民办实事为企优环境大会精神以及全市改作风优环境暨工业经济、“双招双引”和园区建设工作大会精神，全面对标省委提出的“一改两为五做到”总体要求，闻令而动，迅速落实，顶格推进全县作风设工作。

抓“关键少数”以上率下。围绕2022年重点工作，县纪委监委创新举措，推出“新年新举措，新年新作为”一把手访谈专栏，对全县14个乡镇和10家县直单位的主要负责人开展访谈。国绕作风建设开展“改作风优环境办实事促发展”系列访谈活动，对16家单位负责人进行访谈。通过五河发布微信公众号等七大新媒体平合，传递进一步明确政进作风、抓好作风建设的态度，进一步明确重实干、办实事、求实效的导向，进一步明确奋勇争先、推动发展的决心，为今年各项工作开好局、起好步奠定基础，为全县经济社会高质量发展鼓干劲、聚合力。

抓警示教育以案示警。聚焦当前干部作风“六不”问题，全面梳理对照，积极引导广大觉员干部知耻、知畏、知止。选取6起不作为、乱作为典型案例进行全县通报，教育引导全县党员干部时刻保持清醒的政治定力，严守党纪国法红线，筑牢修身正己的防线。拍摄《持之以恒抓作风、凝心聚力办实事》主题警示教育片，对近年来查处的 “六不”典型案件进行梳理。

抓中心工作推动落实。县纪委监委制定出台23项重点工作90条监督清单，实现日常监督清单化、闭环管理，推动各项工作不折不扣贯彻落实。用心用情为民办实事，持续加大民生投入，信访形势稳定。持续优化营商环，开展“清风护航”营商环境专项监督，设立营商环境监督举报电话和举报信箱，发放企业监督卡，对损害营商环境问题线索开展大起底，排查梳理问题线索7件，给予3人党纪政务处分。

全力做好信访不盾控增量、减存量、防变量，坚决防止群众诉求变成信访增量，坚决防止信访增量转为信访存量，坚決防止矛盾纠纷引发信访变量。全力优化管商环境，主动问计市场主体，深入落实“十做到”正面清单和“十严禁”负面清单，打响“五来办”服务品牌，全力解决好企业要素保障、问题诉求、政策兑现等烦心事和操心事、围绕办结率、满意率两个百分百，真正把服务做到企业心坎上。

“我们将聚焦高质量发展任务主线，常态化开展作风建设，担当奋进、实干求成，确保各项工作高效推进，各项任务高标准完成。”五河县纪委常委张大伟说。（年福烨 李向前）

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