太和供电：走深走实让党史学习教育“活”起来

自党史学习教育开展以来，阜阳太和供电公司多举措抓在平常融入日常，在组织领导、氛围营造、活动开展、工作实践上做实做细，推动公司上下学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行，引导党员干部铭记中国共产党百年奋斗的光辉历程，传承红色精神，更好地知党史、感党恩、听党话、跟党走。

加强组织领导，以少数带动多数

太和供电公司党委按照中央和上级公司党史学习教育动员会议精神，第一时间通过党委会学习宣贯落实，充分认识开展党史学习教育的重大意义。同步制定公司具体方案，把握目标要求和学习内容，细化学习内容和工作举措，强化组织领导，成立学习领导小组和工作机构，为党史学习教育的开展筑牢坚实基础。

充分发挥党委中心组“领头雁”作用，开展党史学习教育专题学习，要求党员干部先学一步、学深一层，围绕“学党史、解难题、建新功”主题，运用理论学习成果，针对发展存在的问题开展研讨，制定相关措施；该公司34个党支部边学习边实践，牢牢把握节点要求，不等不靠积极主动学习宣传，在统一开展“学党史、解难题、建新功”主题党日活动的基础上，根据各自工作实际，以集中学习、“党史微宣讲”、岗位实践、志愿服务等形式进行党史教育宣贯，下好“先手棋”，为开展好党史学习教育打好思想基础。

营造学习氛围，点燃红色引擎

充分利用公司宣传栏、电子显示屏、“群英走廊”等有效平台，举办“学党史 担使命”图片展，展出内容以红色历史图片、红色历史文化、红色历史重大事件和红色历史人物为主，把中国共产党从一大到十九大的光辉历程以及在党的发展进程中典型革命人物的先进故事，以图文并茂的方式进行集中和流动展播，回顾红色历史记忆，重温艰苦奋斗精神，了解中国共产党一路走来的峥嵘岁月，引导党员铭记历史，奋力前行，更好地弘扬和树立公司员工爱国主义精神。

为公司34个基层党支部470名党员统一配置“四史”相关学习读本，涵盖党的辉煌历史成就等方面的内容，内容丰富、涉及面广，做到学习教育的全覆盖，同时由公司党委牵头，每半月为支部列出“学习清单”明确学习内容，把握学习方向，在支部集中学习的基础上做好个人自学。

用好“学习强国”“共产党员”教育平台，该公司党委、各党支部每天定时在工作群内推送“党史百年天天读”相关信息，通过线上线下双学习的方式，让员工随时随地及时学跟进学。

制作宣传展板，营造学习氛围。朱文凯摄

深化现场教育，做好电力传承

该公司将党史学习教育作为年度管理人员教育培训重点任务，组织中层干部、党务工作人员到泾县走进新四军司令部旧址、皖南事变烈士陵园、王稼祥故居纪念馆等红色教育基地，现场进行党史学习教育，给参学人员心灵上带来震撼、脑海中留下痕迹，锤炼干部党性修养，将党史学习教育落实到为民服务解难题的具体行动中。

开展“学党史 铸党魂”红色基因传承党史教育日活动，组织部分党员到当地草寺革命烈士墓开展祭祀活动，围绕当地“四·九”武装起义的历史事件开展现场教学，通过缅怀革命先烈、向先烈敬献花圈、重温入党誓词，赓续红色血脉，增强党性修养，筑牢忠诚品格。

组织党员干部走进皖南红色教育基地，现场开展党史学习教育。朱文凯摄

聚焦实践活动，提升工作实效

太和供电公司党委把学习党史同解决实际问题相结合，大力开展“我为群众办实事”实践活动，把学习成效转化为工作行动。

结合优化电力营商环境“降线损 控波动 提质效”里程碑计划，建立“采集运维”和“线损治理”一体化管理模式，提高综合管理采集成功率和台区线损合格率。

发挥党员模范作用定期开展台区普查、反窃查违、故障排查等，对脱贫村电网运营情况进行分头包片，常态深入到台区一线把脉问诊，重点关注指标异常台区，及时查找存在问题，会商解决办法。

客户经理不定期上门服务，了解用电需求，帮助消除用电故障和隐患，不断拓宽用电服务渠道，提升客户电力获得感，有效解决实际用电问题。

开展“我为群众办实事”实践，上门为客户排查用电设备。朱文凯摄

下一步，太和供电公司党委将进一步细化工作方案，坚持规定动作不走样，把上级公司党委各项部署充分落实到具体行动中，做到对标对表靶向鲜明；坚持自选动作有特色，在原则不变、标准不减的前提下，立足实际取得实效。通过“举办一期道德讲堂、召开一次座谈会、开展一次职工文化活动、组织一次青工演讲比赛”等“十个一”系列活动，讲活历史故事、用活红色资源、搞活教育形式，让党史学习教育更有感染力、渗透力。（朱文凯）