来安：特约监察员助推派驻监督提质增效

“你单位公务接待报销不规范，没有填写来客人员姓名和职务，存在涉嫌违反中央八项规定精神……”这是来安县纪委监委派驻机构首届特约监察员参与监督检查的一个场景。

为进一步拓宽派驻监督渠道，来安县相关派驻机构探索建立特约监察员制度，通过聘请政治素质高、作风过硬、有专业特长和行业优势以及基层一线党员干部职工，凝聚派驻监督力量，助推派驻机构强化监督，放大派驻监督效应。

建立特约监察员制度，既是民主监督、群众监督的具体体现，也是加强对权力监督制约的有效形式，彰显了纪检监察机关主动、自觉接受外部监督的鲜明态度。为此，该县出台《派驻纪检监察机构特约监察员工作办法》，明确赋予特约监察员监督检查、收集转递检举控告、提出意见建议等4项职权，重点对驻在单位、派驻机构和综合监督范围内其他单位及干部职工履职和作风纪律情况进行监督。规定特约监察员享有参加或者列席派驻机构有关会议等5项权利，列出不得以特约监察员身份和影响谋取任何私利特权等6项负面清单。同时，特约监察员实行“分权”管理，在不履行特约监察员职责时，受原单位管理；履行特约监察员职责时，发现问题及线索向派驻机构或委机关汇报。派驻机构定期召开例会，进行专题学习、听取情况汇报、安排部署工作，每年对其履职情况进行考核，考核不合格的，予以解聘。

“能受聘为首届特约监察员中的一员，我感到很自豪，但是也深知责任重大。下一步我将尽快充电学习，切实当好履职尽责的‘监督员’，建言献策的‘情报员’，新风正气的‘宣传员’”。特约监察员、来安县新安镇医院院长杨继先说。

日前，该县纪委监委驻县农业农村局纪检监察组召开首批特约监察员大会，为7名特约监察员颁发聘书。受聘的7位特约监察员代表性强、领域宽，既有党代表，无党派人士，又有机关科室主任、一线的医务工作者和基层的优秀代表。（骆传明 陈敬波）