健康是人民幸福之基。連日來，安徽省泗縣人民醫院積極貫徹落實黨中央關於衛生健康的重大決策部署，在泗縣縣委、縣政府的堅強領導及縣衛健委帶領下，精准對接群眾急難愁盼問題，吹響了持續深化改作風、提效能的“沖鋒號”，把“暖民心、辦實事”作為主要目標和方向，強化責任擔當，不斷提升服務質量和水平，努力探索高質量黨建引領高質量發展的路徑，奮力繪就熱氣騰騰的發展圖景，以昂揚的姿態譜寫為人民健康服務的新篇章。

黨建引領

—— 在“辦”上用心，答好服務人民的“初心”

“必須堅定不移地堅持黨的領導，堅定正確的建院政治方向，抓住主要矛盾和關鍵問題，激發內生動力，強化創新驅動，全力推進醫院高質量發展。”1月28日，在全院新春“誓師”大會上，泗縣人民醫院院長劉文武向全院干部職工發出“新春第一會”的最強音。

“公立醫院承擔著黨和政府為人民提供基本醫療服務的重要責任。建立現代醫院管理制度，就是要堅持以人民健康為中心，堅持公立醫院的公益性，把社會效益放在首位。”

黨建工作強不強，關鍵要看“領頭羊”。泗縣人民醫院黨委充分發揮“把方向、管大局、作決策、促改革、保落實”的領導作用，建體系，強基礎，抓融合，筑牢醫院發展的“根”與“魂”，各支部所屬黨小組對照目標任務細化分解，建立責任清單，確定完成時限﹔對目標任務完成情況進行考核，落實成效明顯的科室，並對個人進行表揚和激勵﹔加強督查問責，醫院疫情防控督導組要按照職責分工，進行全方位督導檢查，對落實不力的科室及個人，嚴肅追責處理﹔對不作為、亂作為、“躺平”、貽誤工作的嚴肅問責。以高質量黨建凝聚起推動醫院高質量發展的強大力量。

科室如何實現高質量發展？黨支部堡壘來保障。重大決策通過黨支部書記、科室主任“雙簽字”制度確保科室行穩致遠。醫院按照“推進黨組織和黨的工作全覆蓋，把支部建立在科室上，實現全院全覆蓋”原則，對原來的臨床醫技系統聯合黨支部進行調整劃分，形成院黨委領導下4個黨總支、13個黨支部226名黨員的格局，將支部思想建設與科室業務學習、支部組織建設與科室梯隊建設、支部作風建設與科室醫德醫風建設緊密結合，持續構建貫通“黨委—黨支部—黨員”的內生動力機制，激活黨組織的“神經末梢”。

精准發力

—— 在“實”上用情，打好聯系群眾的“情感牌”

知責於心、擔責於身、履責於行。據泗縣人民醫院急診科護士長袁媛介紹，連日來，泗縣人民醫院急診接診數量持續翻倍，日住院患者數激增,重症收治人數也在大幅攀升……面對劇增的就醫需求，全院“一盤棋”，全體醫護人員在院黨委統一調度指揮下，擰成一股繩、鉚足一股勁，共克時艱，以最大飽和容量、最大荷載能力、最大運轉效率，極限人力、物力，竭盡全力做到“應開盡開、應收盡收、應治盡治”，全力為廣大群眾筑牢健康防線。

“我是黨員，先安排我!”“我是黨員，我自願報名參加。”“我是黨員，在這個關鍵時刻我決不能缺席。”沖鋒在一線的黨員干部紛紛亮出了自己的決心。

關鍵時刻一呼百應，堅強組織力釋放出眾志成城的號召力。

將業務骨干培養成黨員，將黨員培養成業務骨干。通過建立“支部+科室”雙融機制，實現支部科室“一肩挑”身份融合、“齊發展”考核融合，促進黨建業務管理一體化，促使科室黨建工作和業務工作的提升。沿著“雙培養”路徑，一批政治忠誠可靠、業務素質過硬的“領頭雁”發展成了黨員。

淬火成鋼

—— 在“事”上用力，干好實事好事的“力氣活”

“慢慢來，不著急……”今年1月，在泗縣人民醫院普外一科病區，93歲腹股溝疝患者李大爺術后當天，在家人的攙扶下下地行走，一旁的醫護人員和家人都開心不已。

李大爺是位腹股溝疝患者，合並有高血壓，腦梗后遺症，慢性阻塞性肺氣腫，普外一科付磊醫師團隊和麻醉科、呼吸科綜合評估，採用神經阻滯局部浸潤麻醉方法，術中、術后患者疼痛輕微，恢復良好。用精湛的技術、細心的護理照顧，讓高齡患者的老年生活有尊嚴、有質量。

李大爺的兒子表示，他們從最開始的保守治療到后面選擇做手術，除了對醫者的信任，也是看到醫院多學科團隊對老人病情的重視，制訂了非常詳細的治療方案。

求木之長在根，求水之長在源。像李大爺一樣，因技術創新獲益的患者還有很多，他們的康復得益於醫院服務能力的不斷提升，而這背后是泗縣人民醫院黨委對“持續技術創新”的堅持。 

“服務好，態度好，療效好，這些年泗縣人民醫院的發展我們有目共睹。”前來就診的患者紛紛點贊。

病人的需求就是“指揮棒”。每天上午10點前是醫院車通行流量的高峰期，尋找車位成了患者及家屬入院時的“頭疼事”。為了讓患者就醫時“有位可停”，醫院所有職工主動“讓位”，院內2000余個路面停車位全部提供給患者及家屬免費使用，並在住院部花園及二期住院樓周邊增設停車位400余個。

走進泗縣人民醫院的門診大樓，黨員志願者們身披“紅馬甲”，首當其沖為前來就診的病患及家屬進行引導、提示等工作。借助信息化多渠道開展預約診療服務，自助機預約可精確到分鐘，服務台提供電話預約、專家預約等服務，患者根據預約時段合理安排自己的就診時間，減少了等待﹔完善互聯網醫院建設，拓展醫療服務空間和內容，穩步推進“互聯網+”醫療服務。

把患者當做“熟人”“親人”，充分理解和尊重患者，主動關心患者需求，給予心理上的支持和安慰，讓患者感受到親情的溫暖。嚴格落實文明服務指南，與患者交流時態度和藹，做到人人禮貌用語、微笑服務、耐心解答。認真對待患者的合理訴求，構建和諧的醫患關系……一系列措施的落地，隻為不斷提升患者就醫感受。

驚濤駭浪從容渡，越是艱險越向前，黨建引領大大激發了“將勇兵強”的“戰斗力”。

問卷問心，問卷問路﹔問題在哪裡，答題就在哪裡。“患者和家屬當前想干什麼，急難愁盼的問題是什麼，要去聽一聽他們的真實想法，梳理形成‘需求清單’，形成‘履職清單’……泗縣人民醫院全體‘指戰員’要創新工作方法，拉好‘清單’、選准‘菜單’，推動暖心行動項目化、清單化、工程化，將‘問題清單’轉化為辦實事的‘規劃圖’‘作戰圖’！”對於下一步的工作方向和目標，泗縣人民醫院黨委書記吳寶東堅定地說。（劉海峰）

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