今年以来，芜湖市湾沚区人社局深入贯彻为企服务理念，持续开展“四进一促”稳就业活动，推动政策落实落细。按照“两个坚持”“两个更大”要求，完善“1+N”人社工作格局，以优化营商环境为核心，突出稳就业保就业工作主线，统筹推进社会保障制度改革、和谐劳动关系创建等工作。

劳务合作显成效让企业舒心。为打造政企连心用工桥，先后积极与河南、陕西及皖北等劳动力资源丰富的地区开展劳务合作对接，新增河北邯郸、河南方城、淮南田家庵、亳州蒙城、陕西合阳、澄城7个劳务合作基地。已引进陕西、河南、安徽皖北等地3300余人来芜务工。

校企合作促培育让企业顺心。积极与全国各地大中专院校对接，搭建校企“人才培养直通车”。今年以来，各招才单位先后前往江西九江、安徽宣城、阜阳、灵璧、安庆，河南郑州、洛宁等地大中专院校对接，为德力西、卧龙、后藤电子引进顶岗实习学生2500余人，有效地缓解了企业急缺用工需求。6月底，还组织开发区长江电器、中汇瑞德、罗尔科3家企业与芜湖技师学院正式签订校政企合作冠名班培养协议，促进企业与本地院校建立人才培养长期合作关系。推进市促进就业认知行动，组织武汉理工大学学生到湾沚区开展暑期社会实践活动，与湾沚区重点企业进行校地合作交流。

招聘渠道扩路径让企业放心。通过“新芜人才网”“湾芜人才网”“新安人才网”搭建线上招聘平台，开通 “湾沚区公共就业求职登记”平台，免费为求职者推荐合适的工作岗位。率先尝试抖音短视频招聘，进一步提高了招聘实效。同时，加大线下招聘力度，组织企业在各镇人口集中的村（社区），开展巡回招聘会20余场。

就业补贴及时兑让企业省心。全年兑付1731家企业省级就业风险储备金支持中小微企业稳定就业岗位补贴266.83万元；累计减免企业社保费9043万元；发放4662人职业技能提升补贴724.43万元；发放882名就业困难人员社保补贴99.12万元；发放1583人次高校毕业生就业补贴449.12万元；发放7家小微企业49人社保补贴29.17万元；发放12户企业援企稳岗以工代训补贴7.84万元；发放108户企业4610名员工技能人才补贴176.23万元。全年在全区320余家企业开展各类职业技能培训14616人次，发放培训补贴1770万元。

创业支持助发展让企业暖心。组织开展免费创业培训10个班次，培训学员300人。完善2021年区创业担保贷款实施办法，发放符合条件的创业担保贷款294笔6235万元。建成市级以上创业众创空间2家，市级孵化示范基地1家，创业载体占地13.5亩，入驻创业实体78户，带动就业近5000人，落实场租水电补贴12余万元。

品牌创建树标杆让企业安心。坚持以促进劳动关系和谐为基点，建立矛盾纠纷排查调处工作长效机制，新芜经济开发区劳动争议调解委员会被确定为省首批金牌劳动人事调解组织。5家企业15名技能人才成功参选省级“名师带高徒”项目。省级农村劳动力转移就业实训基地和公共实训基地创建如火如荼，为区内企业技能人才培养提供沃土。（束骏）

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