据拂晓报消息  记者日前从宿州市人社局召开的新闻发布会上获悉，市政府及人社部门十分重视高校毕业生就业创业工作，出台了一系列优惠政策和支持措施，做好高校毕业生就业工作，促进经济社会和谐稳定发展。

在就业前准备阶段，可享受技能培训补贴、就业见习补贴、免费档案托管等优惠政策。就业能力不足，可以参加系列培训，比如职业指导（免费）、各类技能培训（补贴500-2400元）、各类技能鉴定（补贴150-200元）、各类免费创业培训如创业意识培训、创办和改善企业培训、创业模拟实训、网络创业培训等。就业实践经验不足，可以参加3-12个月的就业岗位见习，见习期间每月领取不低于2000元的见习补贴，并由见习单位办理人身意外伤害险。截至目前，全市已开发就业见习岗位4137个，在岗见习1596人，超额完成任务。毕业后没有工作的，档案可以在学校保留2年，也可以转入生源地公共人才服务机构。

正在求职创业阶段的高校毕业生，可享受到基层边远地区就业学费补偿、求职创业补贴、多元化求职服务。鼓励高校毕业生到基层边远地区就业，参加基层特岗、三支一扶、大学生村官、西部计划等。省财政、教育、扶贫办联合出台《安徽省高等学校毕业生到艰苦边远地区基层单位就业学费补偿暂行办法》，对到基层偏远艰苦地区就业的高校毕业生进行学费补偿，其中本专科生每人每年最高补偿8000元，研究生每人每年最高补偿12000元。对毕业年度七类困难毕业生（低保、贫困、残疾人、退捕渔民家庭毕业生和申请助学贷款、残疾、特困毕业生），给予一次性1500元求职创业补贴。此外，人社系统还开展线上求职服务，有国家层面的“职等您来”就业小程序、省级层面的 “安徽公共招聘网”、市级层面的“宿州人才中心网络招聘大厅”“宿州人才微信公众号”线上服务，以及“2+N”周六人才招聘会；宿州人才中心与宿州广播电视台联合，每周六走进宿州市重点企业，开展“抖音直播带岗”招聘等线下服务活动等。

针对当年度离校未就业的高校毕业生，推出了实名制精准就业帮扶，将政策服务、招聘信息、培训项目、就业岗位、见习岗位等一揽子帮扶措施，采用电话、短信、微信朋友圈、实地走访等方式进行推送。设置高校毕业生就业服务窗口，对有求职意愿的，及时提供职业指导和就业信息；对有创业意向的，纳入“创业江淮”计划，组织参加创业培训，提供创业服务，落实创业扶持政策；对有培训意愿的，推荐参加相应的职业培训和技能鉴定，提升职业技能；对有就业见习需求的，组织参加就业见习，提升就业能力。针对就业困难大学生，进行一对一实名制就业帮扶，针对不同情况采取不同的帮扶措施，尽可能做到百分之百帮扶、百分之百就业。据介绍，去年全市共帮扶离校未就业高校毕业生8270人（其中帮扶建档立卡贫困户家庭、享受最低生活保障家庭、残疾家庭、零就业家庭毕业生以及残疾毕业生等就业困难毕业生255人），帮扶率达100%，帮扶就业率达95%以上，在全省排名第一。

已经就业创业阶段的高校毕业生，针对具体情况，可享受一次性就业补贴、基层就业提前转正定级并高定工资政策、灵活就业社会保险补贴、来宿人才就业补贴、一次性创业补贴、创业担保贷款贴息、税收减免等优惠政策。对与小微企业签订6个月以上劳动合同，并依法缴纳社会保险的毕业年度高校毕业生，由就业补助资金给予每人3000元的一次性就业补贴。对到县以下机关事业单位工作的高校毕业生，新录用为公务员的，试用期工资可直接按试用期满后工资确定，试用期满考核合格后的级别工资高定一档，其中列入国家扶贫开发工作重点县的高定两档；招聘为事业单位正式工作人员的，可提前转正定级，转正定级时的薪级工资高定一级，其中列入国家扶贫开发工作重点县的高定两级。离校两年内未就业的高校毕业生灵活就业并以个人身份缴纳社会保险的，按月给予养老保险补贴350元、医疗保险费补贴100元，补贴期限不超过24个月。应届毕业生在宿州市范围内民营企业就业落户，签订一年以上劳动合同并缴纳社会保险满1年的，每人给予3000元一次性就业补助。毕业两年内的高校毕业生首次创办小微企业，自工商登记之日起正常运营6个月以上并缴纳社会保险的，由就业补助资金给予5000元一次性补贴。符合创业担保贷款条件的毕业生可申请最高50万元的创业担保贷款。创办的小微企业当年新招用符合创业担保贷款申请条件的人员数量达到企业现有在职职工人数15%并与其签订1年以上劳动合同的，可申请最高不超过300万元的创业担保贷款。持就业创业证的毕业年度高校毕业生创业的，在3年内按每户每年14400元限额扣减各项税收。此外，还可享受优先入驻创业园、返乡创业优惠政策、紧缺工种就业补贴等政策优惠。 （陈成光）

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