對於馬鞍山雨山經開區這樣一個位於中心城區的開發區來說，屢獲省內開發區綜合考核評價通報表彰，這並不容易。榮譽的背后，是雨山經開區不斷優化營商環境所作出的不懈努力。2024年，雨山經開區打造的集為企、人才、黨群服務為一體的“三中心”全面投入使用，為轄區企業搭建了一座“一站式”助企紓困的連心橋。

來到位於“三中心”一樓的為企服務中心，這裡規劃建設、政策申報、金融及警務服務等窗口一應俱全。“企業向窗口工作人員反映相關需求和問題后，由專人全程代辦。對企業來說，再也不用像過去一樣‘跑’出園區去辦理這些事項，節約了大量的時間和人力成本。” 雨山經開區企業服務局局長夏華澤說。

雨山經開區一站式綜合服務大廳窗口。雨山區委宣傳部供圖

今年8月底，眼看開學在即，張義春夫婦決定將孩子從四川老家接來馬鞍山讀初中。“孩子一直在老家生活學習，我們希望孩子可以留在身邊方便照顧。”張義春說。

讓他沒想到的是，“三中心”在受理訴求后，一方面迅速與教育主管部門對接，另一方面通過窗口“快速辦”，僅半天時間就為其辦理了暫住証，並順利取得了報名入學所需的相關材料。

張義春工作的泉峰汽車精密技術（安徽）有限公司，有許多一線管理層員工來自外地。這些年來，園區通過網格化包保方式，點對點為他們解決了各類急難愁盼問題。

同樣體驗到高效服務的，還有馬鞍山貝斯智儲科技有限公司。4月簽約、5月裝修、7月安裝調試生產線，9月正式投產……對於雨山經開區貝斯新能源儲能電池及工商業儲能系統集成項目來說，盡快投產既是公司布局長三角區域的關鍵一步，也是開拓國內市場的開始。僅僅幾個月的時間，項目便在雨山經開區東區穩穩扎了根。“項目的順利推進離不開園區管委會的‘保姆式’服務。” 馬鞍山貝斯智儲科技有限公司總經理許明生說，今年7月該公司投產之初，急需招聘工人，雨山經開區管委會得知后，立即派為企服務專員專項跟進，在一周之內幫企業解決了用工之困。

“三中心”內的“雨”才職通車區域。雨山區委宣傳部供圖

“企業發展離不開人才的支撐，我們安排專人根據企業的需求，尋找管理、研發、生產等方面的相關人才。同時，通過線上直播帶崗、線下現場帶看等方式為企業引流。” 雨山經開區黨群工作部謝媛介紹。自“三中心”投入使用以來，已累計幫助企業解決各類問題300多個。

來到三樓的黨群服務中心，這裡有一處頗具童趣的空間十分顯眼。

“愛讀義托”托管服務點，是雨山經開區在與南京市建鄴高新區合作共建的過程中，學習梳理總結建鄴高新區的先進理念和做法，將“0—3托育園”“金中河西四點半課堂”等陣地模式嫁接到園區，按照“園區出資金 企業出陣地”思路，建成“愛讀義托”托管服務點，為企業員工子女提供托育服務。今年暑假期間，已成功解決了15名企業職工未成年子女托育問題。“我們努力在園區內為企業提供更多更完善的生活配套，比如子女托管服務點、24小時無人超市等，讓園區成為企業職工們的‘娘家’。”夏華澤說。

“愛讀義托”托管服務點。雨山區委宣傳部供圖

同樣，借鑒建鄴高新區“寧小蜂”驛站的經驗，雨山經開區建設的“紅動深馬”暖企驛站也於日前投入使用，企業員工們可以在驛站裡自己研磨品嘗咖啡，享受“咖啡+閱讀”的雙重愜意時光，緩解一天辛勞的疲憊和壓力。建成至今，該驛站不僅配套了交流互動、學習娛樂等各項服務，還成為周邊31家企業小型團建、會客接待、午間休息、就餐閱讀的重要陣地。

接下來，雨山經開區將進一步強化黨建引領園區合作共建管理模式，結合園區“黨群、為企、人才服務中心”“26℃工作站”、深馬華東“暖企驛站”，謀劃採用南京建鄴高新區“西城·夜未央”模式，解決雨山經開區周邊生活娛樂配套等問題，營造“園區15分鐘生活娛樂圈”，切實做到“居住在園區、辦事在園區、消費在園區、發展在園區”，為園區高質量發展積蓄更多新動能。

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