鄉村振興，關鍵在人。近年來，阜陽市颍上縣聚焦抓黨建促鄉村振興，不斷提升農村基層黨組織政治功能和組織力，切實把基層一線黨員干部的精氣神提振起來、能力素質提升起來、責任擔當激發出來，打造一批能力突出、素質優良、作風過硬、群眾認可的鄉村振興“鐵軍”，為全面推進鄉村振興戰略提供堅強組織保証和人才支撐。

該縣嚴格落實“四個優先”的要求，優先考慮“三農”干部配備，堅持把優秀干部充實到“三農”戰線，把精銳力量充實到基層一線﹔並堅持在人才的“引進、培育、使用”等方面著力，制定人才回引舉措，著力推進“引鳳還巢”。截至目前，全縣393名鄉鎮領導班子成員中，具有2年以上鄉鎮工作經歷的379人，佔比達96.4%﹔同時通過定點輸送，按需靶向“選派”324名優秀科技特派員，35名大學生深入基層開展農技服務，並開展培訓145場3500余人次。

基層有活力，黨就有力量。該縣以村“兩委”換屆為契機，拓寬村級黨組織帶頭人隊伍渠道。縣委組織部牽頭建立定期研判制度，開展換屆后村“兩委”班子分析研判，談心談話3000余人次，規范村“兩委”動態補齊配強程序，嚴把政治關、能力關、廉潔關，不斷暢通村干部選拔任用渠道，換屆后村干部隊伍得到整體優化。同時，堅持發揮傳幫帶優勢作用，推進村干部后備力量人才庫建設，累計吸收入庫村級后備干部747人。

當地還堅持“組織部門抓主要、鄉鎮黨委管日常、派出單位勤跟進”，充分發揮選派聯席會議制度優勢，科學搭配、優化組合，制定《颍上縣選派第一書記片區座談會實施方案》，為駐村工作取得新進展、新成效，營造良好交流互學氛圍。全縣249名選派第一書記和工作隊員在村扎實開展“六項行動”和幫扶指導，有效發揮選派力量的最大效能。第八批選派干部駐村以來，縣委組織部門用好評先評優、職級晉升、干部任用選拔指揮棒，先后有37人被提拔重用、晉升職級。

下一步，颍上縣將堅持黨建引領，進一步發揮好基層黨組織作用，聚力打造政治過硬、本領過硬、作風過硬的鄉村振興干部隊伍，在選優配強、規范管理、關心關愛等方面精准發力，切實用好一線工作法，以作風大轉變、服務大優化推動效能大提升，為推進鄉村全面振興夯基賦能，全力推動農業更強、農村更美、農民更富。（颍組軒、沈雲鵬）

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