定远:多维发力推进学习教育走深走实

深入贯彻中央八项规定精神学习教育开展以来,定远县精心组织实施,强化统筹部署,坚持深学细悟,突出问题查摆,狠抓整改整治,坚持开门纳谏,多维发力,系统推进学习教育走深走实。
坚持深学细悟,筑牢思想根基
县委主要负责同志深入一线走访调研,组织召开分片座谈会推动基层部署“全覆盖”。聚焦关键岗位和年轻干部,通过“夕递朝廉・共话清风”廉政主题教育、新录用公务员座谈会,组织全县组织委员赴天长现场观摩交流等活动,强化年轻干部廉洁意识。县委班子带头与新提拔干部,年轻干部,关键岗位干部开展廉政谈话40余人次。针对流动党员、离退休党员,定远县依托太仓、丹阳等流动党组织开展“送学上门”,建立“一对一”帮学机制,并借助“曲阳小吧”,强化“三新”领域党员教育管理,确保全体党员学习教育全覆盖、不断线。
突出问题查摆,深挖作风顽疾
全县紧扣“两个清单”28个方面突出问题,严格落实“一单位一清单”动态管理。县委常委会专题研究问题查摆情况,累计梳理班子问题195个;79个部门主要领导个人问题335个。组建4个专项调研组,深入基层党组织调研3次,收集问题建议23个。结合群众身边不正之风和腐败问题集中整治,开展监督检查4批次,发现并处置问题线索4条。此外,编发案例通报1期,组织庭审现场旁听,参观廉政教育基地,引导党员干部校准思想偏差,严守纪律底线,切实增强以案示警实效。
狠抓整改整治,强化标本兼治
建立“发现问题——交办整改——跟踪问效”闭环管理机制,分层分类建立整改台账,细化整改举措530条。坚持“当下改”与“长久立”相结合,修订完善《公务外出报告制度》《公务接待规范》等规章制度。针对查摆问题,坚持举一反三,推动相关主管部门在道路交通、教育医疗和“三资”管理等领域持续完善工作制度,扎紧制度“笼子”。
坚持开门纳谏,提升为民作风
县领导带头践行“四下基层”制度,开展走访调研48次,收集群众意见建议200余条,将“群众声音”转化为“行动清单”。畅通“民生+信访”双渠道,深化“民呼定办”机制,4月以来百姓热线办结率达94.24%。畅通“廉洁定远”微信一键举报,构建“信、访、网、电、微”五位一体举报体系,共接处信访举报58件。推深做实“五看五比”常态化机制,在乡村振兴、基层治理等领域开展比学赶超,切实提升为民服务质效。(定宣文)
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