市人社局局長帶隊奔赴雲貴招工引才，縣人社局局長化身帶崗主播，一場場人頭攢動的招聘會，一輛輛滿載崗位的“就業直通車”……無不訴說著宣城對人才的渴望。

宣城市“春風行動”已於1月啟動，至4月上旬結束。截至目前，全市共舉辦各類招聘活動823場，其中網絡招聘會353場，現場招聘會470場，參會企業1.8萬家次，提供崗位數26.45萬個次，達成意向數4.02萬個，上崗1.37萬人（包含返鄉就業2823人）。通過直播帶崗、直播招聘等形式，吸引59.6萬余人在線觀看求職。舉辦返鄉人員座談會、“重點企業行”等活動88場，參會企業累計125家次，參與返鄉人員3000余人。組織36家次企業赴雲南、貴州、阜陽等省內外勞務輸出大省、大市開展跨區域勞務對接8次。

宣城市人社局赴雲貴開展勞務協作對接活動

2月27日至3月1日，市人社局組織宣城市立訊精密、安徽愛維邁德、安徽威力盟機械3家重點企業前往雲貴開展勞務對接活動。

2月28日上午，宣城市企業參加了在貴州省遵義市舉辦的2024年春風行動暨東西部勞務協作招聘會，共提供包括包裝工、操作工、機械工程師等各類崗位540余個，現場達成來宣就業意向27人，完成簽約17人。

2月29日上午，市人社局一行前往雲南省曲靖市，在曲靖市人社局開展勞務協作座談會，與當地兩家人力資源公司進行深入交流，並向“宣城市駐曲靖市人力資源服務協作站”授牌。當日下午，市人社局一行走訪曲靖市職業技術學院、曲靖市能源技術學院，就校企合作事項開展座談，並分別與兩所高校簽訂校地合作框架協議。

宣城市組團參加杭州2024年長三角地區人才交流大會

2月25日上午，市人社局組織轄區3家重點企業赴杭州參加“起跑春天”2024長三角人才交流大會，拉開宣城市2024年招才引智工作序幕。

據統計，本次交流大會現場，宣城市3家企業共提供崗位40余個，累計前來咨詢100余人次，現場收到簡歷37份，達成求職意向8人，發放各類政策宣傳資料100余份。

宣城市組團參加2024年全國“春風行動”現場推進會

2月21日，2024年全國“春風行動”現場推進會在阜陽隆重舉行。市人社局組織宣城市8家重點產業企業以及宣城市優質勞務品牌項目參加。

據統計，本次活動宣城市8家企業共提供崗位600余個，累計前來咨詢100余人次，現場收到簡歷30余份。

宣州區“量身定制”服務重點企業用工

為解決區重點企業立訊精密的招聘難題，宣州區人社局於正月初十，在國購廣場舉辦了立訊精密專場招聘會，現場安排立訊精密招聘團隊為前來咨詢人員詳細介紹公司發展前景及福利待遇，同時提供現場面試機會，成功吸引大量求職者前來應聘。現場咨詢人數達500余人，達成初步就業意向182人。

郎溪縣搭建招聘平台，創新送崗模式

郎溪縣啟動2024年春風行動企業用工保障專項服務行動，依據各地特色開展戶外招聘送崗活動，比如建平鎮利用早集開市趕集人群開展招聘，凌笪鎮利用鎮新客運中心春節期間走親訪友車流人流密集的特點開展招聘，讓招聘工作跳出常規模式，有力打通就業服務“最后一公裡”。

廣德市：乘“春風”出家門，遞出引才“橄欖枝”

近日，廣德市委組織部、市人社局、市經開區等多家單位聯合組織多支招工隊伍攜20余家市內重點企業乘著“春風”走出家門，前往貴州省安順市西秀區、河南省宜陽縣、雲南省紅河哈尼族彝族自治州等地開展“人才安徽行”暨招工引才活動。

自“春風行動”開展以來，廣德市各鄉鎮、街道、園區舉辦“春風行動”重點群體專場招聘會53場，線上直播招聘會12場，共計287家企業參會，提供崗位7000余個，達成就業意向5863人。

另外，廣德市分別與安徽智能職教集團、上海電子信息職業技術學院開展戰略合作，合作成立了長三角電子信息產業學院，致力於建設高技能人才培養搖籃﹔開展“組織部長、人社局長高校行”活動，與省內外20所高職院校簽訂校地合作協議，助力企業人才培養引進。

寧國市點對點輸送外來務工人員，優質服務暖人心

2月22日上午，50名來自吉林的職工到安徽省順安食品有限公司入職，寧國市人社局、總工會、順安公司為他們舉辦了歡迎儀式，並送去生活用品大禮包。此次市總工會、市人社局成功為企業輸送50名員工，有效緩解了企業用工需求。

涇縣送工入企，助企紓困

2月22日，涇縣人社局組織在春風行動現場招聘會上與宣城創璽鑄造有限公司達成意向的10余名求職者深入企業，近距離參觀企業生產車間，了解了企業業務概況、團隊概況，親身感受企業工作環境。同時，縣人社局專門為宣城創璽鑄造有限公司配備人社服務專員，深入了解企業缺工原因，摸清企業招工計劃，積極拓展“五位一體”助企用工模式，精准對接企業用工活動，持續破解企業用工難題。

績溪：局長直播雲招聘 春風送崗暖民心

“今天很高興能夠通過直播與觀眾朋友們見面，故鄉還是那個故鄉，績溪不是昨天的績溪，今天的績溪渴望五湖四海的人才來到績溪……”

２月7日，由績溪縣人社局主辦的“人社局長直播帶崗”火熱開啟，績溪縣人社局局長化身“帶崗主播”走進直播間，與網友互動，為招聘企業推介助力，讓優質崗位“觸屏能及”。

本次直播帶崗活動組織了富凱特材、麥克威鏈傳動、眾成精密在內的6家企業參與，共提供涵蓋機械制造、電商等130余個優質崗位。整場直播持續近兩個小時，累計吸引6000余人觀看。

另外，為解決企業短期用工難題，績溪縣人社部門積極探索大學生實習實訓在引才留才方面的效用，緊抓大學生寒假返鄉有利時機，先后促使69名績溪籍返鄉大學生進入安徽凡農農業公司生產一線實習。后續做實做細用工服務，及時發放相關補貼，讓大學生在實習實訓中增長才干，有效紓解企業用工缺口。

旌德縣送崗下鄉，拉近就業距離

春節期間，該縣人社部門組織53家企業赴10個鄉鎮開展巡回招聘，累計送崗219個，達成就業意向168人，簽訂勞動合同80余人。同時，該縣還組織部分在外務工返鄉人員開展“家鄉重點企業行”活動，深入企業“座談+參觀”沉浸式體驗，積極引導更多返鄉人員了解家鄉、“就”在家鄉。

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