为进一步深化“家银行”文化建设，桐城农商银行聚焦“五小”建设，持续改善员工工作环境、生活设施和文化氛围，不断提升员工归属感、获得感和幸福感，凝聚起广大员工转型发展，干事创业的强大力量。

聚焦小书吧建设，腹有诗书气自华。桐城农商银行在总行大楼专门开辟图书阅览室作为小书吧，放置各类书籍，鼓励员工利用业余时间进行读书活动，为员工搭建了学习成长的平台；在营业网点设立报刊架、图书架，让员工可以在休息时间阅读报刊、杂志，充实自己，打造职工精神文化家园。每年订购一批图书、杂志、报刊等，不断丰富阅读内容，引领全体员工向有思想、有文化、有素质、有内涵的方向发展。

聚焦小食堂建设，一粥一饭暖人心。为了保障员工的身心健康，桐城农商银行十分重视员工食堂建设工作，积极为改善就餐环境，丰富菜品种类，满足员工多样化的需求。该行定期或不定期开展员工食堂就餐满意度问卷调查，提升服务质量。为了满足乡镇二级网点人员少、就餐难，该行为乡镇二级网点设立小食堂，保障员工就餐。

聚焦小宿舍建设，回归休憩的港湾。近年来，桐城农商银行对宿舍进行了全面提升，极大改善了员工的生活条件。在桐城市城区设立集体宿舍，尽可能落实单人独卫标准，保障员工有一定私人空间；同时拨出经费对乡镇宿舍进行升级，让住行的员工在值守中获得家银行的温暖。

聚焦小活动室建设，注入“家”银行活力。桐城农商银行依托党员活动室，在网点建设各类小活动室。该行还在总部打造运动健身场所，配备跑步机、动感单车等运动器材，设立篮球场，增强职工身体健康素质。（周敏敏）

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