近年来，滁州市琅琊区经信局牢固树立人才优先发展理念，聚焦非织造材料、健康食品等四大产业链，紧盯产业布局，发展需求，以集聚人才智力促进产才融合发展为目标，着力打造产业人才引进新路径，为工业经济高质量发展提供人才支撑和智力保障，1-9月，该区规上工业企业投入研发经费1.7亿元，同比增长53.9%，实现技术改造投资同比增长90.1%。

同心搭台“筑巢”。健全完善《琅琊区经信局人才工作服务高质量发展工作方案》机制，深入企业广泛宣传人才政策相关工作。建立经营管理人才库、专业技术人才库、高技能人才库3大培育库，对企业人才需求做到及时入库入统，全面掌握企业经营管理人才和专业人才现状。

精心强企“育凤”。着力提升企业高端管理水平，结合企业自身需求，组织区属重点企业参加培训20余次，助力企业稳健快速优质发展，

尽心凝智“优雏”。积极畅通人才培养通道，组织42户企业50余名中层管理人员参加《“十四五”规划背景下的经济形势与政策解读》等主题2021年滁商大讲堂培训2次。

用心服务“孵化”。着力创优人才发展环境，建立重大事项政企座谈机制，成立企业帮扶领导机构，组建涉企服务团队9支、配备“项目助手”36个、设立企业联络员65名。建立“四送一服”考评机制，出台工作考评办法和考评明细，保障机制运行畅通无阻。积极打造科技创新孵化平台，围绕工业互联网、5G、数字经济等实施“三化”改造，目前该区省、市级两化融合示范企业达3户，省、市级数字化车间9个，省、市级企业技术中心16个，省、市级工业设计中心3个，省级研发平台总数达14个。（徐江平） 

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