近期，定遠縣換屆后新任職黨委班子成員暨新任職科級干部培訓班在縣委黨校如期舉辦。本次培訓為期三周，緊扣履新提能核心目標，精准匹配新一屆鄉鎮黨委領導班子履職需求，構建“理論鑄魂、黨性淬煉、實戰賦能、研學促干”一體化教學體系，為全縣干部充電蓄能、鼓勁聚力。

培訓堅持把政治建設擺在首位，開班式上縣領導講授專題黨課，引導全體學員持續加強政治歷練、全面提升政治能力。課程體系深入解讀正確權力觀、事業觀，推動學員不斷夯實理論根基。同時設置黨章、統一戰線工作條例等廉政法規課程，常態化開展警示教育，引導參訓干部知敬畏、存戒懼、守底線，筑牢廉潔從政思想防線。

立足定遠發展實踐，培訓堅持“干什麼學什麼、缺什麼補什麼”，突出實操導向、縣域特色。邀請縣直行業部門業務骨干，圍繞信訪、生態治理、統計工作、應急管理、財政運行、自然資源規劃、項目推進、招商引資、為企服務等重點工作授課，把理論政策與基層一線難題緊密結合。創新教學模式，綜合運用案例教學、學員課前分享、分組研討、學員論壇、訪談式教學、情景模擬、視頻導學等多元形式，圍繞村集體經濟發展、鄉村振興、高質量發展、基層治理、項目規范落地等熱點難點開展交流研討﹔組織訪談“最美基層民警”馬義民，汲取榜樣奮進力量﹔開展突發公共事件媒體溝通情景模擬教學，全方位錘煉領導干部應急處突、群眾工作能力。

課堂之外，用好紅色資源、產業陣地，開展沉浸式現場教學。組織學員走進藕塘烈士陵園、中原局第三次會議舊址，緬懷皖東革命先烈，傳承偉大抗戰精神﹔深入張橋輕紡產業園、吳圩汽車產業園，實地觀摩產業承接、鄉村振興實踐成果﹔奔赴小崗干部學院，重溫大包干奮斗歷程，與大包干帶頭人面對面交流，推動學員跳出書本看發展、立足實踐謀思路。

培訓班創新搭建互學互鑒平台，推行“三帶來”問題分享、學員案例課前交流機制，學員圍繞基層黨建、鄉村振興、集體經濟、信訪工作、治安管理、教育發展、為企服務等主題分享一線實踐案例，碰撞思想、互學經驗。培訓期間安排集中研討、心得撰寫、結業考試，閉環檢驗學習成效，引導學員大興調查研究之風，主動把學習成果轉化為破解發展難題、推動工作落實的思路舉措。

下一步，將把培訓所學內化於心、外化於行，盡快適應新崗位、扛起新使命，牢固樹立以人民為中心的發展思想，積極融入長三角一體化、合肥都市圈建設，扎實推進鄉村全面振興、產業提質、生態保護、基層治理等重點工作，以過硬作風、務實舉措推動定遠各項事業高質量發展，為譜寫中國式現代化定遠實踐新篇章貢獻力量。（吳思遠）