一場跨越多年的深耕篤行，今朝鋪展成色十足的“豐收圖景”。

2026年上半年權益市場結構性特征顯著，券商資管行業整體規模穩步增長、產品收益分化明顯。在這樣充滿挑戰與機遇的市場環境中，華安資管在本輪行情中實現產品表現多點開花，交出亮眼答卷。

這份亮眼成績絕非偶然，而是多年步步深耕、久久為功的必然結果：2018年主動管理布局的“播種”，城投紅利退潮之際堅定權益轉型的“破土”，以及持續推進市場化改革的“施肥澆水”。步步為營之下，量變終成質變，才有了今天集中呈現的“豐收圖景”。

深耕主動管理，鍛造核心競爭力。資管新規以來，華安資管深化主動管理、堅持絕對收益理念。在行業轉型期，以高流動性、低波動純債策略產品恆贏、月月贏、季季贏等作為主動管理轉型的切入點，憑借良好的產品業績表現與回撤控制建立起差異化品牌優勢，截至2026年5月末，公司在管產品683隻，其中主動管理型產品678隻，主動管理規模佔比管理總規模超過99%。

堅定權益轉型，布局多資產策略。華安資管堅持做難而正確的事，積極突破過往以固收為主的舒適圈，擴展權益類資產配置。前瞻布局可轉債、定增、股票、衍生品等多元資產領域，同時借力公募基金權益資產投研優勢，將投資版圖拓展至主題公募基金領域。近年來華安資管較好把握住市場機會，取得階段性成果。2025年發行增贏產品24支，截至2026年5月末，權益類資產規模較2025年末增長53%，權益資產投資收益已成為客戶投資收益的重要來源之一。

推動市場化改革，激發團隊活力。成績背后，是團隊的持續成長與有力支撐。通過遞進式輪崗夯實員工業務能力，深化市場、投資、研究條線市場化改革，推行投資條線模塊化管理，切實壓實業務管理責任，完善人員激勵機制，以制度創新激發團隊活力。

展望未來，華安資管將繼續以更深的投研功力夯實根基，以更實的責任擔當服務大局，在助力居民財富增長中展現更大作為，與時代同行、與客戶共成長！（施代玲）