近年來，淮北市相山區堅定不移踐行創新驅動發展戰略，持續健全覆蓋企業全發展周期的梯度培育體系，不斷推動轄區創新主體擴容提質、創新發展能級迭代升級。為精准掌握科創培育工作實情、破解發展瓶頸，7月10日，該區人大常委會組織開展創新主體梯度培育專項調研，召開專題座談會分析現狀、研討對策、凝聚履職合力。一直以來，區人大常委會將科技創新主體培育作為常態化重點監督工作，以沉浸式調研摸清實情、精准化監督糾偏提質、閉環式督辦落地見效，為該區科技創新高質量發展筑牢法治監督保障、匯聚人大履職力量。

錨定大局精准選題，把准科創監督工作方向。科技創新關乎產業長遠轉型、事關全域經濟高質量發展。相山區人大常委會立足法定監督職責，緊扣全區發展戰略部署，長期將科創梯隊建設、科技成果落地轉化、創新平台提質增效等重點工作，納入年度重點調研監督清單，固化“年度調研、常態跟進、逐年提升”的監督工作機制。圍繞科創企業從初創孵化、成長壯大到提質升級的完整發展鏈條，聚焦政策落地、創新平台搭建、科創人才引育、企業精准服務四大核心環節，精准謀劃監督課題、細化調研工作舉措，確保人大監督履職始終緊扣區委中心工作、貼合區域發展實際、呼應企業創新需求，以精准有力的監督護航轄區創新產業穩步發展。

下沉一線實地問診，靶向破解科創發展短板。秉持問題導向、需求導向、實效導向，相山區人大常委會靶向聚焦科創培育工作中的薄弱環節和企業發展痛點，組建由人大代表、行業專業人才組成的專項調研組，常態化深入產業園區、企業研發一線、各類創新載體開展實地走訪調研。通過實地查看、座談交流、專題研討等多元方式，近距離傾聽企業發展訴求，全方位摸排科創培育工作現狀，深層次核查各項科創政策落地成效，系統梳理制約區域創新發展的堵點難點。針對轄區科創企業增速較快，但核心競爭優勢不突出、企業自主研發動力不足、精細化科創服務供給不足、產學研對接落地轉化率偏低等現實問題，調研組逐條梳理問題清單、深入剖析症結根源、系統謀劃應對舉措，形成兼具針對性與實操性的調研建議，為區委、區政府科學決策、精准施策提供翔實可靠的參考依據。

閉環監督賦能實干，科創培育質效持續攀升。在區委高位統籌、區人大常委會全程監督賦能下，相山區科創主體梯次培育工作提質增效、碩果頻出。2025年，轄區成功申報新技術企業17家、引進域外高企1家，137家企業入庫科技型中小企業備案，同比增長57.5%，培育省級創新型中小企業11家、省級專精特新企業6家，科創培育成效再創歷年新高。2026年上半年，培育勢頭持續向好，14家企業通過市級高企初審，67家企業進入科技型中小企業備案審核，逐步形成儲備充足、層級清晰、成長性佳的科創企業培育矩陣。

與此同時，全區創新創業生態持續優化，創新發展活力充分釋放。轄區累計落地產學研合作項目152項，新增市級科技創新平台11家﹔兩大專業孵化器成功集聚人工智能、智能制造等高端科創企業26家，在孵企業營業總收入突破4000萬元，累計授權專利30余項。2026年上半年，全區深化科創與產業融合，持續優化創新服務與營商環境，激活企業創新活力、加速科技成果落地，夯實新質生產力發展根基，形成了主體擴容、鏈條完善、動能充沛的良好發展態勢。

下一步，相山區人大常委會將持續堅守監督履職初心，深耕科技創新監督領域，充分轉化運用歷年調研監督成果，緊盯科創主體梯度培育、科技成果落地轉化、創新生態優化完善等核心工作，持續開展精准監督、跟蹤問效、建言獻策，以制度化、常態化、精細化監督助推科創領域各項工作提質增效。相關部門將持續借力人大監督賦能優勢，持續優化分層分類、梯次遞進的科創培育體系，持續做強做優新質生產力，不斷積蓄區域創新發展新動能，以源源不斷的創新活力支撐該區經濟社會高質量發展，奮力譜寫新時代區域創新升級嶄新篇章。（張妍）