12月25日，浦發銀行合肥分行“安徽省社保卡項目”憑借“業技數”融合賦能創新模式，僅用8天時間便完成全流程攻堅任務，一舉刷新項目推進“合肥速度”，為分行高質量代發業務落地打下堅定基石。

本次社保卡項目成功上線，使合肥分行成為系統內第4家第三代社保卡新流程發卡分行，總行系統內第13家具備社保卡發卡資質和能力的分行﹔在金融同業中，合肥分行成為合肥市第三代社保卡實現新流程發卡的首家銀行，獲得安徽省人社廳的高度肯定。

安徽省社保卡項目啟動以來，歷經省、市發卡流程和業務模式多次變更，面臨人社卡管系統數據對接量大，總分行業務人員斷檔，總行接口開發資源緊缺等諸多困難。合肥分行黨委高度重視，各板塊全員全速聯動，並緊急協調總行科技發展部上海、成都、合肥三地研發中心，同步推進項目開發﹔網絡金融部積極對接省、市人社等行外合作方，打通綠色通道﹔科技發展部高效搭建穩定系統平台和數據傳輸專線，保障數據流轉順暢，同步深挖用戶數據價值，為流程優化提供科學依據﹔運營管理部為搭建環境和聯調測試全力做好配合工作。

此次項目攻堅打破業務、技術、數據的傳統壁壘，構建起"業務需求牽引，技術架構支撐，數據要素賦能"的一體化工作體系，總分行聯動作戰，省、市人社協同攻堅，連續2個周末加班加點，攻克需求分析、接口開發、聯調測試、數據核驗、批量制卡等多個關鍵環節難關。

下一步，合肥分行將進一步完善社保卡發卡全流程管理和業務推進，協同異地分支行對接各市人社局完成交通密鑰獲取等核心工作，同步加快各地市社保卡業務推進，助力全行高質量代發提速發展。

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