為深入貫徹落實人才強縣戰略，持續深化縣校合作，10月22日，安徽省東至縣人社局攜安徽華爾泰化工股份有限公司、東至廣信農化有限公司等多家縣內重點企業，應約奔赴安徽建筑大學，開展“招才引智高校行”專場招聘活動，精准對接高校人才資源，為東至高質量發展注入青春動能。​

活動現場人頭攢動、氣氛熱烈。縣域企業提供的崗位豐富多元，與學校學科特色高度契合。求職學生手持簡歷，積極與企業代表交流，詳細了解崗位要求、發展空間及人才政策，展現出扎實的專業基礎和積極的求職意願。​

招聘活動現場熱鬧非凡。

在廣信農化招聘展位前，機械工程專業的王同學正仔細翻閱企業宣傳冊。“我是通過學校就業網了解到這次招聘會的，也看到了東至縣的人才政策宣傳，內容非常有吸引力。”交流中，王同學的專業背景與廣信農化的崗位需求高度契合，雙方當場達成就業意向。“我計劃先去企業實習，實地感受工作環境。如果適應的話，很願意留在東至工作生活。”王同學對未來的發展前景充滿期待。​

“安徽建筑大學是東至縣的長期合作院校，本地生源也多。我們企業每年來招聘，都能滿載而歸。現在才過去1個小時，收到的簡歷就有30余份了。”廣信農化招聘專員李杰芳興奮地表示，“這種‘政府搭台、校企對接、精准引才’的模式效率高、效果好，為企業發展提供了強有力的人才支撐。”​

東至縣企業與求職學生熱切交流。

此次招聘活動不僅為畢業生提供了優質就業選擇，也為東至縣與安徽建筑大學的長期合作添磚加瓦。據統計，本次招聘會中東至縣企業共收到簡歷157份，初步達成就業意向61人。​

下一步，東至縣將持續優化人才服務機制，拓展引才渠道，推動“招才引智”與“留才育人”有機結合，營造良好人才生態，為縣域經濟社會發展提供堅實的人才支撐。（吳慧瀅 王樂芬 文/圖）

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