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兩會聲音丨安徽省政協委員金維加:五大“硬核”福利 提升醫保“含金量”

2025年01月21日10:19 | 來源:人民網-安徽頻道
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人民網合肥1月21日電(記者周坤、王銳)作為安徽省醫保局黨組書記、局長,在每年的安徽省兩會上,安徽省政協委員金維加都會“劇透”一些今年醫保工作,給參保群眾新的期待。

“這也是一種工作承諾,倒逼我們說到做到。很自豪地說,每年的承諾,我們都兌現了。”金維加坦言。

那麼2025年,安徽省有哪些醫保便民惠民新措施值得期待?在今年安徽省兩會上,金維加透露了一大波“硬核”福利。

安徽省政協委員、安徽省醫保局黨組書記、局長金維加。人民網記者 王銳攝

安徽省政協委員、安徽省醫保局黨組書記、局長金維加。人民網記者 王銳攝

首先是,實行生育醫療費用省內異地直接結算報銷。金維加稱,職工生育保險參保人員在省內異地發生的生育醫療費用,還不能直接結算報銷。

比如,在合肥市參保,在蕪湖市生育,通常能報銷3000元到5000元不等。但是需要個人先行墊付,拿發票回合肥市手工報銷,很不方便。2024年全省先墊錢、后報銷的約有12000人。

政策調整后,安徽省統一改造醫保信息系統,優化經辦服務流程,實現省內異地發生的生育醫療費用可以直接結算報銷,讓群眾不用再“墊資跑腿”,減輕生育負擔。

其次是,實行女職工生育津貼直接發放到個人。“有的地方,用人單位要求醫保部門把錢發給單位,單位再發放給生育職工本人,這個流程時間比較長,且存在有的單位扣留個人生育津貼的問題。”金維加說。

據介紹,參保女職工享受的生育津貼,2024年安徽省平均水平約21000元。優化生育津貼發放流程后,由醫保經辦機構直接將女職工的生育津貼足額發放給本人,不再由用人單位分發。

此外,今年安徽省還將開發推出全省統一的“藥品比價”小程序。通過開發建設全省統一的“藥品比價”小程序,讓參保群眾在手機上就可以搜索到定點零售藥店的位置、藥品價格等信息,實現“足不出戶,價比三家”。在方便群眾的同時,推動藥店藥品價格透明。

在推廣使用“醫保電子錢包”方面,金維加稱,安徽省“醫保電子錢包”在16個市已完成信息系統測試開通,今年將加大推廣力度。

未來,職工個人賬戶裡的錢,可以跨省給自己的近親屬共濟使用。比如在浙江工作參加職工醫保,個人賬戶裡的錢可以給在安徽的近親屬共濟使用,用於支付醫療費用,繳費參加居民醫保等。

今年,安徽省醫保局還將按照國家醫保局發布的護理類醫療服務價格項目立項指南,批准醫療機構新設立“免陪照護服務”項目。

該項目將由醫療機構的護士和專業醫療護理員,為住院患者提供24小時不間斷的照護服務,不再依賴患者家屬陪護,也不再需要家屬自聘護工。

金維加稱,“免陪照護服務”實行政府指導價管理,經論証,初步擬定的價格水平為150元/天,確保參保群眾可以享受到管理規范、價格合理的照護服務。

保障和改善民生沒有終點,隻有連續不斷的新起點。在一個個“硬核”福利中,安徽省醫保局把“民生小事”真正落到群眾心坎上,努力為老百姓過上更好的日子“添磚加瓦”。

(責編:關飛、張磊)

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