近年來，馬鞍山市慈湖高新區堅持“圍繞發展抓黨建、抓好黨建促發展”工作思路，結合園區“3+1”主導產業，積極探索產業鏈黨建聯盟，著力破解非公企業溝通壁壘、建強黨組織堡壘，不斷延鏈強鏈，形成了非公企業黨建和產業融合發展新優勢。

堅持黨建引領，筑牢紅色堡壘

結合園區主導產業發展，先后組建新材料、電子信息、港口碼頭三個產業鏈黨建聯盟。探索實踐“園區黨工委聯統、產業鏈黨建聯盟和聯合黨委聯抓、X家產業鏈企業黨組織聯動、N家職能部門聯推”的產業鏈黨建“四聯模式”，聯盟內非公企業黨組織通過有帶無、強帶弱、單建帶聯建的“三帶”工作法，實現黨組織和黨的工作全覆蓋。扎實開展非公企業黨支部建設提升行動和“紅色領航”工程，擇優在聯盟成員企業內打造黨建品牌，激發聯盟企業創先爭優熱情。產業鏈黨建聯盟採取“一鏈一策”制，督促聯盟重點非公企業帶頭實現“黨建入章”，推行黨組織領導班子和企業管理層“雙向進入、交叉任職”，確保黨組織引領非公企業發展。聯盟注重吸納行業主管部門、高校科研院所、上下游合作單位參與聯盟活動，共商聯盟建設，努力打破黨組織“條塊”界限。

堅持賦能聚力，促進互利共贏

通過黨課學習、紅色教育、專題講座等形式，宣傳黨的路線方針政策，各聯盟理事長單位帶頭現身說法，開展“聆聽·聚光金星”“黨代表面對面”“品牌創建經驗分享與觀摩”等主題黨日活動，激發聯盟成員親黨愛黨的凝聚力，讓有黨組織的非公企業奮勇爭先，無黨組織的非公企業積極向黨組織靠攏。通過建立黨員分包重點工程、認領攻關項目等制度，創建“紅色車間”，設立“黨員先鋒崗”“黨員示范區”“科創先鋒隊”等，以非公企業黨員骨干作用發揮激發企業發展內生動力。結合聯盟成員企業特色，制定不同的發展目標，新材料、電子信息、港口碼頭三個黨建聯盟分別圍繞推進轉型升級擴大企業產能、加強產業鏈招商加速項目落地、推進長江大保護綠色發展三個主題，目前已開展“一帶一路”“清潔生產”“雙招雙引”“人才交流”等系列黨企融合主題活動。

堅持常態長效，加快深度融合

制定黨建聯盟章程，牽頭組建對應的黨建聯盟聯合黨委，定期召開黨建聯盟和聯合黨委聯席會議，共同研究聯盟內黨建工作和經濟發展的重大事項。分別在園區經貿發展部、招商局、市場監管局設立黨建聯盟秘書處，安排專人負責聯盟日常運轉，採用高新區財政投入、成員企業資助、返還黨費補充等方式保障聯盟經費支出。採用“雙向評估”機制，黨群工作部牽頭每季度對聯盟活動開展質量、工作落實情況、成員活躍程度等方面進行評估，評估結果與聯盟資源調配相挂鉤。

堅持互通互助，合力突顯成效

堅持“圍繞發展抓黨建、抓好黨建促發展”的工作思路，持續推進產業鏈黨建聯盟建設，指導聯盟圍繞政治建設、產業發展、生產經營等開展活動，全年新材料、電子通信和港口碼頭產業鏈產值（營收）同比分別增長50%、45.8%和5.8%，先后幫助8家非公企業黨組織實現提檔進位，13家企業加入聯合黨支部，5家企業黨組織先后獲評省、市先進基層黨組織、“雙強六好”等榮譽稱號，創建“金星之光”等7個特色黨建品牌，充分發揮了典型帶動作用。通過黨建聯盟平台牽線，聯盟內成員單位自主交流、拜訪50余次，促成產學研、產供銷合作18項，幫助簽約引進億元以上項目10個。（許璐 李慶蓮）

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