3月1日，记者从安庆市人社局获悉，从即日起安庆市围绕乡村就业服务平台、制度化建设、高品质服务、多元化就业、创业创新发展、政策落地见效6个方面，开展高质量就业乡村建设，聚力助推乡村振兴。

　　高标准打造乡村公共就业服务平台。加强乡村公共就业服务平台建设，推动服务下沉前移，优化资源配置，构建覆盖城乡、上下贯通、方便可及的公共就业服务网络。加强基层公共就业服务队伍建设，优化人员结构，提升业务能力，推进队伍职业化建设。

　　高站位推进服务平台制度化建设。推进公共就业服务国家标准落地见效，全面推行基本公共就业服务清单管理，全面落实服务承诺制、首问负责制和限时办结制等服务制度，建立完善公共就业服务绩效考核制度，切实提高公共就业服务效率和水平。

　　高品质服务增强企业和劳动者获得感。探索建立公共就业服务网格化管理体系，搭建县乡村三级联动的网格化服务平台，为重点群体提供精准就业服务。建立劳动力资源数据库并动态更新。推广智慧就业服务平台，常态化做好企业用工信息归集发布，打造家门口的“就业市场”。

　　高质量支持劳动者实现多元化就业。打造“一乡一特、一村一品”创业链、经济圈，为农村劳动力创造更多就地就近就业岗位。鼓励发展新业态，支持零工经济、地摊经济等多种灵活就业渠道发展。健全劳务输出工作机制，打造特色劳务品牌，促进务工人员规模化转移就业。

　　高水平打造创业创新发展新引擎。加强创业载体建设，积极培育乡村创业人才，支持乡贤能人留乡创业，引导外出务工人员返乡创业。优化创业环境，依托资源优势，发展特色产业，做大做强优质项目。选树优秀创业典型，营造返乡创业浓厚氛围，激发创业创新活力。

　　高效率推动就业创业政策落地见效。实施就业政策快办帮办行动，提高政策享受便利化水平。打造“多快好省”(服务多、速度快、评价好、成本省)的公共就业服务，探索开展星级评价工作。

　　高质量就业示范乡村坚持好中选优的原则，并优先向县域乡村地区倾斜。市就业工作领导小组办公室每年开展一次评估认定工作，对认定的市级高质量就业示范乡村给予不低于15万元的资金支持。着力打造一批高质量就业示范典型，发挥示范带动作用，提升城乡公共就业服务水平，全面助推乡村振兴。（全媒体记者 徐侃 通讯员 侯吉康）

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