刷新六屆國賽最快紀錄 合燃華潤燃氣“永爭第一”的底氣這樣鑄就
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安徽代表隊集體合影
2026年9月21日至23日,“燃氣杯”第六屆全國燃氣行業職業技能競賽在遼寧沈陽舉行。本次競賽設燃氣管網運行工、燃氣用戶安裝檢修工兩個項目,對成績前25名予以表彰。代表安徽出征的合燃華潤燃氣選手表現亮眼,在燃氣管網運行工項目中,公司參賽選手鄭宇濤一舉奪魁,創下六屆國賽以來最快速度紀錄,蓋印、陳榮耀分別榮獲第7名、第25名﹔在燃氣用戶安裝檢修工項目中,韋響成、郝財政分別榮獲第4名、第5名。
“燃氣杯”燃氣行業職業技能競賽是全國燃氣行業規格最高、覆蓋面最廣、權威性最強、影響力最大的國家級行業賽事,是住房和城鄉建設系統內常態化、品牌化、標杆性的技能比武平台。本屆大賽由中國城市燃氣協會、中國海員建設工會全國委員會聯合主辦。住房和城鄉建設部、中國海員建設工會全國委員會、中國城市燃氣協會領導嘉賓蒞臨現場指導。大賽匯聚全國燃氣行業頂尖力量,共有來自全國各省市城燃企業的27支代表隊、162名一線技能精英參賽,聯動裁判、專家、工作人員及觀摩人員等近千人參與。
這份成績單並非偶然。透過賽場看日常,合燃華潤燃氣在黨建引領、勞模傳承、產改賦能、服務創新四個維度持續深耕,沉澱出一套可運轉、可復制的高技能人才培育體系,讓“永爭第一、勇爭第一”從一句口號變成燃氣職工扎實的底氣,讓技能人才的培養成為企業發展的內生動力。
黨建引領,把方向聚合力
賽場上的每一次沖刺,都源於日常的厚積薄發﹔選手敢打硬仗的底氣,首先來自組織保障的堅實有力。合燃華潤燃氣黨委始終把黨建引領作為產業工人隊伍建設改革(下稱“產改”)的“紅色引擎”,打造“紅色氣質 藍色溫情”黨建品牌,持續深化黨業融合,創新推進黨建品牌提升“六大工程”,將黨的政治優勢、組織優勢轉化為人才培育、技能攻堅的發展動能。公司堅持黨管人才,建強黨員示范崗、黨員先鋒隊,推動黨員骨干“揭榜挂帥”、勞模工匠“導師帶徒”,讓組織力量向集訓一線集聚、讓黨員作用在攻關鏈上彰顯。面對國賽硬仗,從黨委定下督辦任務,到黨組織靠前統籌,再到基層黨員奮勇爭先,組織力直接轉化為賽場上的戰斗力。近年來,公司黨委先后榮獲“全國先進基層黨組織”等49項國家級榮譽,入選全國十大產業百家企業深化產改專項行動企業名單、中華全國總工會深化產改助推計劃名單。此次“燃氣杯”國賽歷史性登頂,正是黨建引領、匠心鑄就冠軍的生動注腳。

合燃華潤燃氣黨委創新打造“銀齡安居”志願服務
勞模傳承,傳技藝帶風氣
選手技藝精湛的底氣,源自勞模工匠日復一日的言傳身教。經過多年實踐,公司探索形成“多渠道選樹、梯隊式培養、常態化宣傳、全方位提高、多舉措關愛”的成熟經驗,創新構建“5232+N”勞模培育機制,先后涌現全國勞動模范2人、全國住建系統勞動模范3人、全國五一勞動獎章3人、安徽省勞動模范3人、安徽省五一勞動獎章9人。在合燃華潤燃氣,勞模不是挂在牆上的榮譽,而是活躍在實訓場上的“活教材”,全國勞模徐輝、安徽省五一勞動獎章獲得者陳巨安、董家斌,安徽省技術能手王金年等一批勞模工匠常年活躍在培訓一線,與青年職工結成“一對一”師徒對子。此次國賽備戰期間,勞模教練團隊全程跟訓、傾囊相授多年積累的“絕活”。“師傅帶徒弟、徒弟成師傅”的生動循環,正是競賽成績背后最直接的技術底氣。

合燃華潤燃氣堅持發揮“傳幫帶”作用,勞模隊伍不斷壯大
產改賦能,建體系強根基
競賽選手脫穎而出的底氣,歸根結底來自產改體系搭建的成長通道。作為全國十大產業百家企業深化產改專項行動的入選企業,合燃華潤燃氣圍繞“引、育、用、留”全周期人才管理鏈條,構建管理、技術、技能三大職業發展通道,形成“縱向有晉升空間、橫向可跨通道交流、職級能上能下、待遇能高能低”的動態管理機制。“技能培育體系+創新創效平台”雙向發力,2025年成功入選全國總工會重點支持的工匠學院,創新“企業主導+工會賦能+產教融合”培育模式,實現技能崗位鑒定全覆蓋,積極探索企業技能自主評價,讓成長有標准、晉升有依據。此外,公司先后為阜陽市、淮南市、淮北市等全省其他地市城燃企業提供培訓支持。此次備賽,從“礪劍2026”特訓營的組建,到“模擬考一日一測”的落實,再到1:1復刻賽場條件的工位升級,每一步都踩在產改體系搭建的軌道上,讓“永爭第一”不靠一時熱血,而靠制度保障、平台支撐、通道牽引。

合燃華潤燃氣聯動高校整合優質資源,健全高技能人才培養體系
服務創新,見實效驗成色
賽場上的榮譽,最終要回到服務用戶的現場去檢驗成色。技能強不強,賽場是考場,用戶是閱卷人。公司把技能人才培養成果轉化為服務用戶的實際能力,持續創新服務舉措,依托2個省級勞模創新工作室,獲得國家實用新型專利28項,推動量子物聯網燃氣表、AI泄漏識別、智慧管網等40余項創新成果落地應用,加速智慧燃氣建設﹔“燃氣便民小鋪”“早鳥服務”“不停輸改造”“藍焰熱線短號96513應用”等服務創新舉措層出不窮﹔“藍焰暖萬家”、燃氣假日服務、燃青三關愛、銀齡安居、劉慧小課堂等志願服務矩陣不斷延伸服務觸角,持續踐行“讓用戶辦順心事、用放心氣”的服務宗旨。

AI質檢平台上線,為燃氣用戶提供更高效的業務辦理體驗
從黨建引領把方向,到勞模傳承帶風氣,再到產改體系強根基,最終落腳到服務用戶見實效——合燃華潤燃氣以一套環環相扣的改革實踐,踐行“人民至上”的理念,讓“永爭第一、勇爭第一”從倡導變為信念、從個體自覺變為組織能力。下一步,合燃華潤燃氣將繼續立足“優質城市運營商”“綜合能碳服務商”戰略定位,持續深化人才隊伍培育,以高素質技能人才隊伍服務合肥市地方經濟發展和人民幸福美好生活,為城市高質量發展貢獻堅實的燃氣力量。(肖圓圓 文/圖)
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