近年來，淮北市相山區始終將雙擁工作作為“一把手”工程來抓，以爭創全國雙擁模范城為目標，堅持軍地“一盤棋”、軍民“一家親”，走出了一條具有主城特色的新時代雙擁之路。從“千企萬店”的社會化擁軍熱潮，到解決官兵“三后”問題的暖心舉措﹔從遍布街頭的雙擁文化陣地，到沖鋒在前的“兵支書”“志願隊”，主城區用實干與真情，書寫“人民軍隊人民愛，愛我人民愛我軍”的嶄新篇章。

聚焦“前線、前沿、前哨”，擁軍支前成效顯著

相山區始終把服務部隊備戰打仗作為雙擁工作的重中之重，全力為駐區部隊解難題、辦實事。

基礎設施提質升級。嚴格對照擁軍建設清單，加大財政投入力度，累計投入資金150余萬元，完成了駐區營房電梯加裝、國防動員教育基地基礎設施改造，有效補齊了軍營保障短板。

戰備物資足額保障。順利推進跨區域裝備採購，足額保障、宿營、通信等戰備物資採購20批次，為部隊遂行多樣化任務提供了堅實支撐。

安全隱患聯合排查。統籌公安、武警等力量，常態化開展聯勤武裝巡邏，在重點時段開展防汛排澇、掃雪除冰應急情況處置，保障城市平穩運行﹔駐區部隊主動融入地方平安建設，積極配合轄區重點目標單位開展安全隱患大排查，筑牢了軍地協同的安全防線。

相山區現役軍人李曼榮立二等功。

心系“后路、后院、后代”，擁軍優屬暖心務實

相山區堅持把解決官兵急難愁盼問題作為雙擁工作的重點，精准落實各項優待政策。

解決“三后”問題。協調解決軍人家屬隨調隨遷，保障軍人子女就近入讀優質學校，解除官兵后顧之憂。

榮耀激勵到位。常態化開展送喜報上門活動，三年來共為319戶立功受獎軍人家庭送去喜報，切實提升軍人軍屬社會榮譽感。開展特色雙擁活動。聯合團區委、區教育局開展“校外輔導員”“校外實踐基地”聘任授牌，推動國防教育進校園。東街道幸福社區舉辦“鐵血軍魂映初心，軍民攜手話幸福”慶“八一”文藝演出，現場表彰“最美退役軍人”“最美軍嫂”等先進典型，營造了濃厚的雙擁氛圍。

深化“榮譽、尊崇、關愛”，優撫褒揚精准有力

相山區全面落實撫恤優待政策，構建全方位關愛體系。待遇足額兌現。嚴格執行新標准，三年來累計為全區優撫對象足額發放撫恤補助資金4700余萬元，確保“一人不漏、一分不少”﹔同時規范優撫對象身份認定，動態維護優撫系統數據。

困難幫扶兜底。建立困難退役軍人“靶向救助”機制，扎實開展走訪慰問，發放幫扶救助資金﹔聯合衛健部門開展“關愛老兵 送醫送藥”活動，組織重點優撫對象進行短期療養。

積極推進社會化擁軍。相山區商業資源密集，社會化擁軍是這裡的金字招牌。通過淮北市戎耀擁軍服務中心，發動轄區內67家餐飲、43家住宿（軍人驛站）、47家藥房等優質商戶加入擁軍行列。在碧樂城、萬達核心商業綜合體，現役軍人及退役軍人憑優待証不僅能享受專屬折扣，還能體驗“一站式”的尊崇服務。讓優待証在主城區的消費場景中“亮得出、用得上、受尊重”。同時發揮“老兵宣講團”的模范作用，常態化開展國防教育“進校園、進社區、進企業”活動，將雙擁元素融入城市公共交通，打造了流動的“雙擁風景線”。

紅色教育鑄魂。依托相山烈士陵園、魯樓阻擊戰舊址等紅色資源，在清明等節點組織英烈祭掃和紅色研學活動，依托零散烈士墓開展“皖美尊崇”和烈士尋親活動，活動內容被中央媒體多次報道。營造崇尚英雄的濃厚氛圍。拍攝了反映老兵事跡的紀錄片，編印了《相山區退役軍人功臣模范風採錄》，廣泛宣傳“功臣模范”“最美退役軍人”“最美擁軍人物”先進典型事跡。

組織退役士兵參加全省退役軍人招聘會。

拓寬“渠道、平台、路徑”，就業安置提質增效

相山區著力做好退役軍人就業創業和安置工作。高標准完成安置任務，三年累計安置符合政府安排工作的士兵90名，區政府先后提供53個事業編制用於保障安置，安置滿意度連續3年達到100%。規范做好退役士兵接收報到及適應性培訓，參訓率、合格率均為100%。

拓寬就業渠道。配合市退役軍人事務局成功舉辦2026年全國退役軍人招聘工作現場會。並在公安輔警、消防員、社區后備干部等招聘中落實優先政策﹔探索推廣“訂單式、定崗式”培訓模式，依托淮北煤電技師學院開展汽車維修、無人機等新技能培訓。

軍創引領帶動。常態化走訪軍創企業，落實各項創業補貼和扶持政策，培育安徽貝寶、安徽智好等一批退役軍人創業標杆企業。

下一步，相山區將繼續對標全國雙擁模范城創建標准，持續擦亮社會化擁軍品牌，在服務強國強軍的偉大征程中貢獻“主城力量”，讓軍政軍民團結之花在這片熱土上常開長盛。（鄒晨光 文/圖）