近日，為全面考察和提升公司員工的專業技能水平，進一步激發員工的學習熱情和實操能力，中國石油天然氣銷售安徽公司舉辦第二屆職業技能競賽，進一步推動技能人才隊伍建設。

本次競賽設置燃氣輸配場站運行工、燃氣管網運行工、燃氣用戶安裝檢修工、管道燃氣客服員四個工種。來自安徽公司所屬的10家單位66名精英員工參與激烈的比拼。競賽內容分為理論和實操兩個部分，全方位、多角度考察員工的專業素養。競賽特邀12名來自湖北公司和江蘇公司的裁判員，保証競賽的公平公正。

此次競賽不僅是一場技能的比拼，更是一次精神的洗禮。在理論考試中，選手們憑借扎實的專業知識和對業務的深刻理解，展現出較高的理論水平。在實操環節，他們將所學知識與實踐緊密結合，以精湛的操作技能和良好的應變能力，贏得了現場裁判的一致好評。參賽選手們在比武中交友，在交流中進步，充分展現了良好精神風貌。

經過三天緊張激烈的競爭，24名選手脫穎而出，陳國威、陶新、周江、許巧梅分別獲得參賽工種一等獎，趙長江、王強、許健、安爍旭分別獲得參賽工種二等獎，周浩睿、陳剛、陳健、汪美玲分別獲得參賽工種三等獎，汪雄、方宇豪、陳立德、薛紅勝、朱傳林、陳龍、楊冬、邢澤奇、楊潤、鄭涵予、李香、陳萍萍分別獲得參賽工種優秀獎。合肥昆侖公司、蕪湖分公司和馬鞍山公司三家單位獲優秀組織單位獎。安徽公司領導班子成員分別為獲獎選手和單位頒發榮譽証書和獎杯。

中國石油天然氣銷售安徽公司執行董事、黨委書記徐國瀚對本次競賽給予高度評價，指出技能人才是支撐企業高質量發展的基礎力量，技能競賽不僅是一場技藝的較量，更是人才培養與技能發展的強大引擎，為廣大技能人才提供了展示精湛技能、相互切磋技藝的平台。安徽公司將堅持以賽賦能、以賽育人、以賽提質，引導員工深度參與技能競賽及工藝流程、技術創新活動，廣泛開展崗位練兵、技能培訓，在提高業務能力水平和技能素養上久久為功﹔持續筑牢人才強企根基，強化人才培育培養，深入發掘更多高技能人才，激勵引導廣大員工勤於鑽研技術，練就過硬本領，打造一支知識型、技能型、創新型高技能人才隊伍，全面提升技能人才質量。

人才興則企業興，技能強則企業強。本次競賽不僅選拔出一批優秀的技能人才，更在全體員工中樹立崇尚技能、尊重人才的良好風尚，為公司未來的發展注入了新的活力和動力。安徽公司將始終堅持人才強企戰略，大力強化人才隊伍建設，通過“師帶徒”“生產難題攻關”“技改革新項目”等多種方式不斷為員工成長搭建平台，致力推動公司技能人才隊伍建設再上新台階，為公司高質量可持續跨越式發展提供技能人才保障。（王帥 許文竹）

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