黃山市:深入實施人才強市戰略 擘畫特色技能人才培養新藍圖

近年來,黃山市依托特色文化資源,深入實施“人才強市”戰略,著力構建全方位、多層次技能人才培養與激勵體系。實現技能人才規模、質量雙提升。該市選手於9月16日在世界技能大賽上摘得1金1銅,其中,油漆與裝飾項目金牌為我國在該項目上的首枚金牌﹔園藝項目銅牌實現安徽省參賽選手最好成績。
厚植選育沃土,構建培養生態
構建科學體系。充分發揮政策引領作用,先后出台《黃山市加強技能人才隊伍建設若干政策》《黃山市技能大師工作室管理暫行辦法》《黃山市職業技能競賽實施辦法》等政策措施,涵蓋技能人才職業培訓、載體建設、激勵措施、財政支持等多方面,明確技能人才梯次培養發展工程具體實施路徑,建立健全“新八級工”職業技能等級序列。黃山市累計培養技能人才約17萬人,高技能人才5.9萬人,佔比達34.7%﹔國家級、省級非遺傳承人分別達33人和201人,佔全省的27.7%和21%。
創新培訓形式。打破時間和空間限制,積極推廣“互聯網+培訓”模式,累計推出“夜培訓”“微技能”等服務80余場次,為技能人才提供靈活多樣的學習途徑。深化校企合作,技工學校與多家企業簽訂“企業招工校企定制培養框架協議”,開設定制班3期培養學生200余人。促進學校教育資源與企業實踐資源的有效對接,鼓勵企業參與學校的教學,根據市場需求和企業發展需要,定制符合產業特色的專業技能課程。
打造特色平台。聚焦“大黃山”六大高端產業集群,打造具有鮮明地域特色的技能人才培育高地。累計舉辦八期茶藝師等高技能人才研修班,全市新增茶產業技能人才1000余人。逐年開展“徽菜名廚”評定,10人被評為省級“徽菜名廚”,全市新增徽菜師傅4331人。將民宿管家納入職業技能培訓范圍,累計開展民宿管家職業技能培訓6期148人次,在全省率先發放民宿管家職業技能等級証書24本。3200余家徽州美宿鏈接城鄉,帶動鄉村旅游、“茶花草魚”土特產蓬勃發展,推動“村字號”IP向產業品牌轉變。
完善成長機制,打造賽訓體系
激發競賽活力。依托行業、區縣、院校等多維度開展職業技能競賽,實現技能人才全覆蓋、深挖掘。45屆世界技能大賽以來,黃山市圍繞產業發展、行業需求舉辦各類職業技能競賽120余場、世界技能大賽國際邀請賽2場,比武總人數達7000余人,200余名選手通過競賽晉升職業技能等級,24人獲得省技術能手稱號。參加皖浙贛閩四省邊際高技能人才競賽交流活動,與浙江衢州、福建南平、江西上饒簽訂四省邊際高素養勞動者聯盟協議。
接軌國際先進。嚴格按照世賽標准,先后打造世界技能大賽中國集訓基地9個,融入技能競賽、學習交流、教學科研等各項培訓功能。對認定的世界技能大賽省級、國家級集訓基地分別給予50萬元、100萬元補助。依托基地,強化專家、選手培養和后備梯隊建設,提升競賽核心競爭力。引進國際先進教學理念與訓練技巧,整合優質資源,提供個性化培訓方案。舉辦47屆世界技能大賽園藝、油漆與裝飾項目國際邀請賽,來自7個國家和地區選手同台競技。組織選手赴法國、奧地利等國家參加國際交流賽2場,增進選手國際交流,檢驗訓練成果。
提升激勵水平。出台一系列優惠政策,全力保障技能人才權益與發展空間。對在世界、國家、省級技能大賽獲獎的選手,圍繞資金補助、未來成長、個人榮譽等方面推出專門待遇政策,獲世界技能大賽金、銀、銅牌、優勝獎分別給予20萬元、15萬元、10萬元、5萬元的追加獎勵﹔對獲得世界級、國家級技能大賽有關獎項的選手,可按規定入編。實施“迎客鬆英才計劃”,從住房、生活、金融、公共服務、榮譽和情感激勵等方面優化高技能人才服務事項,為符合條件技能人才發放住房和生活補貼470余萬元。
深化評價激勵,激發創新活力
拓寬成長空間。充分發揮政府、市場、專業組織、用人單位等多元評價主體作用,建立社會化職業技能鑒定、企業技能人才自主評價、職業資格評價等多元化評價方式。目前,黃山市共備案技能人才評價機構94家,累計組織實施職業技能等級認定17萬人次。
鼓勵技能創新。健全優化技能人才激勵機制,發揮領軍人才在技術創新、技能研修、帶徒傳技等方面引領帶動作用。搭建“海聚英才•揭榜挂帥”產學研對接平台,以“百榜助企 招賢令”向社會公開發榜,發布52項“卡脖子”技術需求,吸引27個高校團隊來黃解決技術難題40余項。打造技能大師工作室104家,其中國家級4家,省級19家。13人獲評全國技術能手,14人榮獲省技能大獎。培育壯大祁民公社、黑多島等數字游民社區。吸引千余名設計師、運營師、數字游民等技能人才入駐,培育鄉村振興“合伙人”。
發揚徽匠精神。充分利用媒體資源,弘揚徽匠傳統,廣泛宣傳技能成才先進事跡,營造崇尚技能的社會氛圍。將徽州文化融入徽州技藝,打造“徽州百工”系列技能評比活動品牌,累計選樹“黃山工匠”60余名。表彰獎勵在技能領域作出突出貢獻的個人和集體,為技能人才的成長創造良好社會環境。目前,黃山市共有8名高技能人才享受國務院特殊津貼,6人享受省政府特殊津貼,8人獲得“江淮杰出工匠”稱號。
下一步,黃山市將持續加大政策支持力度,不斷推動技能人才隊伍的持續壯大和素質提升,為大黃山世界級休閑度假康養旅游目的地建設貢獻人才力量。(黃宣)
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